工商管理和人力资源哪个容易通过

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  • 伪文艺的姑娘

    2021-12-06

    选专业主要还是看自己的个人爱好,专业没有明显的优劣之分,任何专业只要学得精,加强实践锻炼,努力提高独立工作能力、理论实践结合能力、解决问题能力、综合能力,都能够在社会实践和谋生过程中取得较好的成绩,古语道:360行,行行出状元,亦即此理。工商管理:主要偏重工商企业门类划分、管理办法、经营权限、经济分类等等知识。适合在政府经济职能部门做管理工作,和人打交道比较多,更多地需要人员之间的合作,并且就业方面主要面向公务员。人力资源管理:也是为企业服务,但要求对特定企业的主业要求,专业门类比较清楚,要求管理人员对企业或事业单位的雇员能力、专业业绩把握清楚,善于管理、善于观察和统计雇员绩效,努力为单位的生产、工作的效率服务,风险不大,但不太容易被用人单位接受,并且要求学生是个比较细心、耐心、忠诚可靠的人。

    选专业主要还是看自己的个人爱好,专业没有明显的优劣之分,任何专业只要学得精,加强实践锻炼,努力提高独立工作能力、理论实践结合能力、解决问题能力、综合能力,都能够在社会实践和谋生过程中取得较好的成绩,古语道:360行,行行出状元,亦即此理。工商管理:主要偏重工商企业门类划分、管理办法、经营权限、经济分类等等知识。适合在政府经济职能部门做管理工作,和人打交道比较多,更多地需要人员之间的合作,并且就业方面主要面向公务员。人力资源管理:也是为企业服务,但要求对特定企业的主业要求,专业门类比较清楚,要求管理人员对企业或事业单位的雇员能力、专业业绩把握清楚,善于管理、善于观察和统计雇员绩效,努力为单位的生产、工作的效率服务,风险不大,但不太容易被用人单位接受,并且要求学生是个比较细心、耐心、忠诚可靠的人。

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